深耕一個(gè)行業(yè)是希望能有至少兩把刷子,而且水平超過(guò)大多數(shù)人。各行各業(yè)都需要推廣營(yíng)銷(xiāo),特別是家政行業(yè),由于做為朝陽(yáng)行業(yè)的家政行業(yè)普遍被各方看好,國(guó)家各個(gè)部門(mén)也近期推出各個(gè)利好政策,大量的新的家政公司進(jìn)入家政行業(yè),隨著競(jìng)爭(zhēng)的激烈,推廣營(yíng)銷(xiāo)獲客是家政行業(yè)負(fù)責(zé)人每天都要面對(duì)的問(wèn)題,也是家政公司生存的關(guān)鍵所在。
1、既然很多工作35歲就會(huì)被裁員,那么深耕一個(gè)行業(yè)的意義是什么?
深耕一個(gè)行業(yè)是希望能有至少兩把刷子,而且水平超過(guò)大多數(shù)人。物以希為人,人更是,二十一世紀(jì)最貴的是人才。被不被裁無(wú)關(guān)年齡,關(guān)乎你是哪等貨色,深耕的意義就是你在一把年紀(jì)的時(shí)候,想不看人臉色時(shí),你有無(wú)選擇的自由和SAYNO的底氣。第一等人財(cái)如果是水平超過(guò)90%的人,那是叫人財(cái),因?yàn)楦鶕?jù)八二原理,80%的財(cái)富是由20%的人創(chuàng)造的,如果在這20%的人人里,你還跑在前面,那就是財(cái)追著你,不是你追著財(cái)。
公司肯定當(dāng)寶,第二等人才是有潛力的有能力的,可以有更大空間發(fā)展的年輕人,俗稱(chēng)人才。第三等人材是勤勤懇懇干活,但是也沒(méi)多大出彩的人,80%的人群里的蕓蕓眾生。企業(yè)要人干活,但是數(shù)量有限,且當(dāng)AI發(fā)展,價(jià)廉物美時(shí),就沒(méi)人材什么事,第四等人裁這種就是企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中人材中數(shù)量過(guò)剩的,一種就是能力態(tài)度都趕不上趟的。
2、年輕人是應(yīng)該深耕一個(gè)行業(yè),還是應(yīng)該敢想敢干多去接觸不同的行業(yè)?
我認(rèn)為問(wèn)主的問(wèn)題應(yīng)該分為兩部分來(lái)思考,如果對(duì)自己的未來(lái),想以技術(shù)類(lèi)的工作為主的話,還是建議深耕一個(gè)行業(yè)。因?yàn)橥晖耆膹纳舷掠萎a(chǎn)業(yè)鏈出發(fā),吃透一個(gè)行業(yè)的人實(shí)在是太少了,就當(dāng)前社會(huì)的分工情況來(lái)看,人力資源的咨詢會(huì)建議企業(yè)將越來(lái)越多的工作切割成為非常細(xì)碎的模塊,然后將這些模塊的工作設(shè)計(jì)成為比較簡(jiǎn)單的技能需求的工作,從而降低人力的成本。
再加上,現(xiàn)在AI的發(fā)展的目的最主要的還是去滿足各行各業(yè)對(duì)降低人力成本的需求,因此,如果不想未來(lái)被人工智能替代的話,還是需要有一個(gè)全局觀的了解的,雖然現(xiàn)在機(jī)器學(xué)習(xí)的能力已經(jīng)非常的驚人,然而在人類(lèi)的需求和經(jīng)濟(jì)發(fā)展沒(méi)有一個(gè)明確的路徑的情況下,人類(lèi)的變通性還是會(huì)更加強(qiáng)一些的。如果問(wèn)主對(duì)自己的未來(lái)設(shè)計(jì)是想要在與人打交道,與人溝通這方面有所發(fā)展的話,那么我建議問(wèn)主還是趁著年輕的時(shí)候多接觸接觸不同的行業(yè),
例如市場(chǎng)和產(chǎn)品,在不同的行業(yè)有著自身的規(guī)律和原則,隨著現(xiàn)代社會(huì)技術(shù)的發(fā)展也有著根本性的變化。然而不變的是,這些客戶對(duì)象始終是活生生的人,因此對(duì)人性的把握和理解是比較重要的。在不同的行業(yè)去經(jīng)歷不同的事情,會(huì)對(duì)這方面有全方面的理解吧,最近與一個(gè)做量化的前輩聊了聊,本來(lái)以為這樣的技術(shù)型工作是前者。結(jié)果前輩還是很謙虛的說(shuō),這行對(duì)人溝通的能力還是非常強(qiáng)調(diào)的,因?yàn)槿祟?lèi)之間的溝通成本太高了,
3、如何深耕萬(wàn)億家政行業(yè)?
家政公司深耕萬(wàn)億家政行業(yè)主要做好推廣營(yíng)銷(xiāo)和內(nèi)部管理,讓家政公司形成良好的內(nèi)循環(huán)和外循環(huán),然后逐步擴(kuò)大市場(chǎng)份額,結(jié)合類(lèi)似家政管家家政系統(tǒng)可以讓家政公司輕松做好推廣營(yíng)銷(xiāo)和內(nèi)部管理,下面以家政管家家政系統(tǒng)為例來(lái)說(shuō)下具體做法。各行各業(yè)都需要推廣營(yíng)銷(xiāo),特別是家政行業(yè),由于做為朝陽(yáng)行業(yè)的家政行業(yè)普遍被各方看好,國(guó)家各個(gè)部門(mén)也近期推出各個(gè)利好政策,大量的新的家政公司進(jìn)入家政行業(yè),隨著競(jìng)爭(zhēng)的激烈,推廣營(yíng)銷(xiāo)獲客是家政行業(yè)負(fù)責(zé)人每天都要面對(duì)的問(wèn)題,也是家政公司生存的關(guān)鍵所在,
家政行業(yè)應(yīng)該如何做家政推廣和營(yíng)銷(xiāo)呢?家政公司的推廣方式是多種多樣的,線上、線下、免費(fèi)、付費(fèi),各式各樣的都有,有品牌類(lèi)推廣,也有交易類(lèi)推廣,需要家政公司根據(jù)自身情況選擇,在之前的家政管家運(yùn)營(yíng)課程中也總結(jié)了各種推廣方式的特點(diǎn):現(xiàn)代化家政管理的優(yōu)勢(shì)-家政管家家政運(yùn)營(yíng)技巧課程家政互聯(lián)網(wǎng)推廣方式大全-家政管家家政運(yùn)營(yíng)課程家政公司應(yīng)該如何做家政推廣營(yíng)銷(xiāo)?家政管家家政系統(tǒng)十大優(yōu)勢(shì),助力家政公司業(yè)務(wù)十大利器家政系統(tǒng)整合營(yíng)銷(xiāo)功能大揭秘-家政管家運(yùn)營(yíng)技巧家政分銷(xiāo)推廣客戶裂變方式-家政管家運(yùn)營(yíng)課程家政系統(tǒng)八大系統(tǒng)服務(wù)揭秘-家政管家運(yùn)營(yíng)技巧在這一篇中,將以家政管家系統(tǒng)提供的家政推廣營(yíng)銷(xiāo)功能為例子,說(shuō)明下現(xiàn)代化、互聯(lián)網(wǎng) 化的家政公司是如果做家政推廣營(yíng)銷(xiāo)的。