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如何做好2018年的國稅工作，如何做好新形勢下的國稅工作

來源：整理 時(shí)間：2022-12-30 05:13:01 編輯：金融知識 手機(jī)版

1，如何做好新形勢下的國稅工作

不明白啊 = =！
1、懂稅收征管業(yè)務(wù)。2、懂稅收政策。3、懂財(cái)會(huì)知識。4、懂計(jì)算機(jī)應(yīng)用。5、懂稅收分析。6、做好納稅服務(wù)。

如何做好新形勢下的國稅工作

2，國稅如何做好本職工作

稅務(wù)人員不得索賄受賄、徇私舞弊、扣繳義務(wù)人的權(quán)利，依法接受監(jiān)督、清正廉潔、禮貌待人、玩忽職守、不征或者少征應(yīng)征稅款、文明服務(wù)，尊重和保護(hù)納稅人。21、稅務(wù)機(jī)關(guān)、稅務(wù)人員必須秉公執(zhí)法、忠于職守

國稅如何做好本職工作

3，如何做好基層國稅部門納稅服務(wù)工作的思考

過調(diào)研,著重分析了當(dāng)前納稅服務(wù)工作的現(xiàn)狀和存在的問題及改進(jìn)的措施,對基層國稅部門如何做好納稅服務(wù)工作談?wù)勛约旱目捶ê徒ㄗh。隨著我國依法治稅進(jìn)程的加快和稅務(wù)部門職能的轉(zhuǎn)變,納稅服務(wù)已成為國稅部門工作的重要組成部分。
任務(wù)占坑

如何做好基層國稅部門納稅服務(wù)工作的思考

4，怎樣做好國稅改革期間的各項(xiàng)工作

分類1.從研究的范圍來看：宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、中觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)。2.從歷史發(fā)展來看：家庭經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)。3.從政府參與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方式看：市場經(jīng)濟(jì)、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)。4.從經(jīng)濟(jì)的主體來看：政府經(jīng)濟(jì)（又稱公共經(jīng)濟(jì)或公共部門經(jīng)濟(jì)）、非政府經(jīng)濟(jì)（包括企業(yè)經(jīng)濟(jì)等）。5.從經(jīng)濟(jì)的研究對象來看：金融經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等等。

5，稅務(wù)局工資待遇怎么樣

稅務(wù)局的公務(wù)員工資大概為4000-5000（各地區(qū)有差異）。公務(wù)員基本工資構(gòu)成由現(xiàn)行職務(wù)工資、級別工資、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項(xiàng)調(diào)整為職務(wù)工資和級別工資兩項(xiàng)，取消基礎(chǔ)工資和工齡工資。 國家稅務(wù)總局是國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)，為正部級。主要職責(zé)是：具體起草稅收法律法規(guī)草案及實(shí)施細(xì)則并提出稅收政策建議，與財(cái)政部共同上報(bào)和下發(fā)，制訂貫徹落實(shí)的措施。負(fù)責(zé)對稅收法律法規(guī)執(zhí)行過程中的征管和一般性稅政問題進(jìn)行解釋，事后向財(cái)政部備案。 公務(wù)員工資的相關(guān)要求規(guī)定： 1、國家根據(jù)工資調(diào)查比較的結(jié)果，結(jié)合國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政狀況、物價(jià)水平等情況，適時(shí)調(diào)整機(jī)關(guān)工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)。 2、工資調(diào)查制度建立前，國家根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政狀況和物價(jià)水平等因素，確定調(diào)整基本工資標(biāo)準(zhǔn)的幅度。 3、各類津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整辦法，結(jié)合完善津貼補(bǔ)貼制度另行制定。

6，如何做好國稅信息技術(shù)保障工作總結(jié)

檢查、服務(wù)與管理的重要。沒有范文。以下供參考，主要寫一下主要的工作內(nèi)容，如何努力工作，取得的成績，最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。工作總結(jié)就是讓上級知道你有什么貢獻(xiàn)，體現(xiàn)你的工作價(jià)值所在。所以應(yīng)該寫好幾點(diǎn)：1、你對崗位和工作上的認(rèn)識2、具體你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你動(dòng)腦子去解決的。就算沒什么，也要寫一些有難度的問題，你如何通過努力解決了4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實(shí)哪些知識5、上級喜歡主動(dòng)工作的人。你分內(nèi)的事情都要有所準(zhǔn)備，即事前準(zhǔn)備工作以下供你參考：總結(jié)，就是把一個(gè)時(shí)間段的情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總評價(jià)、總分析，分析成績、不足、經(jīng)驗(yàn)等?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。總結(jié)的基本要求1．總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細(xì)。2．成績和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的主要內(nèi)容?？偨Y(jié)的目的就是要肯定成績，找出缺點(diǎn)。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)寫清楚。3．經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為了便于今后工作，必須對以前的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括，并形成理論知識。總結(jié)的注意事項(xiàng)： 　　1．一定要實(shí)事求是，成績基本不夸大，缺點(diǎn)基本不縮小。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。 　 　2．條理要清楚。語句通順，容易理解。3．要詳略適宜。有重要的，有次要的，寫作時(shí)要突出重點(diǎn)。總結(jié)中的問題要有主次、詳略之分?？偨Y(jié)的基本格式：　1、標(biāo)題 　　2、正文 　 　開頭：概述情況，總體評價(jià)；提綱挈領(lǐng)，總括全文。 　　主體：分析成績?nèi)焙?，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 　　結(jié)尾：分析問題，明確方向。 　 　3、落款 　　署名與日期。
領(lǐng)導(dǎo),工作總結(jié)是跟實(shí)際相結(jié)合的,別人又不知你干了什么,又怎能寫得了總結(jié).這里提供總結(jié)的一般格式:一、開場白二、年度完成的主要事件，分1、2、3列出。三、下季度的工作思路或任務(wù)四、再寫點(diǎn)小結(jié)性的話。以上僅供參考

7，如何作好稅務(wù)工作千字以上議論文

稅務(wù)稽查工作是稅收征管體系的最后一道屏障，擔(dān)負(fù)著打擊偷漏稅的任務(wù)，對于維護(hù)稅法的尊嚴(yán)，創(chuàng)造公平、公正的稅收環(huán)境，保證稅收任務(wù)的較好完成起著至關(guān)重要的作用。同時(shí)，由于稅務(wù)稽查工作的特殊性，針對的對象差別很大，既有大公司，又有小企業(yè)，甚至個(gè)體工商業(yè)者，既有國有企業(yè)，又有集體、私營企業(yè)，而且每個(gè)企業(yè)的納稅意識，納稅行為又不一樣。面對相對復(fù)雜的工作環(huán)境，在新時(shí)期如何做好稅務(wù)稽查工作，充分發(fā)揮稅務(wù)稽查的職能呢？結(jié)合工作實(shí)踐，筆者認(rèn)為應(yīng)下好以下五個(gè)方面。 　　第一方面，稽查人員要熟練掌握稅收法律法規(guī)和財(cái)務(wù)知識，才能在工作中游刃有余，有的放矢，準(zhǔn)確找出企業(yè)存在的稅收問題，并最大限度地避免執(zhí)法失誤。有些納稅人對于財(cái)務(wù)和稅收知識非常了解，偷稅的手法相當(dāng)隱蔽。如果稅務(wù)人員掌握的知識還不如納稅人，那么就很難發(fā)現(xiàn)企業(yè)偷稅的手段和方法，稽查工作也會(huì)收效不佳，而且一開始就會(huì)在心理上“輸”給納稅人，不利于稽查工作的進(jìn)一步開展。另一方面，準(zhǔn)確把握稅收政策，還可以給納稅人提供稅收咨詢，更好地為納稅人服務(wù)，納稅人按規(guī)定可以享受的政策，一定要明確傳達(dá)給納稅人，并很好的貫徹執(zhí)行；按規(guī)定不能享受的政策，應(yīng)該及時(shí)向納稅人指出，以免給納稅人造成不必要的損失，從而營造一種和諧的征納關(guān)系，促進(jìn)稽查工作健康有序發(fā)展。 第二方面，要努力提高稽查質(zhì)量。稅務(wù)稽查的促收促管職能則是從其監(jiān)督職能中派生出來的，主要是指通過對偷逃稅行為的查處，從納稅人方面發(fā)現(xiàn)征管中存在的漏洞與不足，并將相關(guān)信息反饋給征管部門，促進(jìn)其改進(jìn)工作，加強(qiáng)管理。當(dāng)前，提高稽查質(zhì)量有必要從以下幾個(gè)方面入手：一是改進(jìn)選案方式，提高稽查的針對性?；椴块T要設(shè)立專門的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)選案，把選案準(zhǔn)確率納入考核內(nèi)容。要加強(qiáng)同征收管理部門的信息傳遞，把納稅評估、納稅信譽(yù)等級管理作為選案的重要手段。二是精心組織檢查的實(shí)施，提高辦案質(zhì)量。要做好查前的準(zhǔn)備工作，要結(jié)合現(xiàn)有的稽查力量，精心配備檢查人員，要加強(qiáng)對重大案件、跨地區(qū)案件查處工作的指導(dǎo)。三是加大處罰力度和案件公告、曝光力度，增強(qiáng)震懾力。 　　第三方面，在作出稅務(wù)處理時(shí)要把握好一定的尺度。作出稅務(wù)處理是稅務(wù)稽查主要工作的完結(jié)，稽查工作的好壞主要體現(xiàn)在稅務(wù)處理的結(jié)果上，同時(shí)稅務(wù)處理對于納稅人來說是利益的再一次分配，因此，作出稅務(wù)處理在整個(gè)稽查流程中顯得非常重要。作出稅務(wù)處理時(shí)，既要合法，又要有一定的合理性，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上，聯(lián)系實(shí)際情況，綜合考慮多方因素，既不能姑息遷就，又不能“一棍子”打死，同時(shí)兼顧效率、公平、公正。這樣，才能在不違反稅法的前提下作出恰當(dāng)?shù)奶幚斫Y(jié)果。 　　第四方面，要協(xié)調(diào)與基層稅務(wù)分局的關(guān)系，建立稅務(wù)稽查與稅務(wù)管理的信息傳遞制度。稅務(wù)稽查的目的是“外查內(nèi)促”，即針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)建議征管部門改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高征管工作水平和效率。稅務(wù)稽查不僅是查補(bǔ)稅款，關(guān)鍵是通過稽查發(fā)現(xiàn)征管中存在的管理問題，改進(jìn)工作，提高征收管理質(zhì)量。首先，征管部門在稅收征管工作中，對一些帶有普遍性的問題，在改善管理的基礎(chǔ)上，應(yīng)及時(shí)提交稽查部門組織檢查，這樣才能建立一個(gè)廣泛的案源渠道，使偷逃稅等違法行為置于監(jiān)控之下。其次，稽查部門在稅務(wù)稽查過程發(fā)現(xiàn)征管工作中存在的問題，應(yīng)該及時(shí)反饋給征管部門予以解決。再有，稅務(wù)稽查與管理各部門之間應(yīng)該建立一套規(guī)范的聯(lián)系制度。把稽查、征收、管理各部門聯(lián)系在一起，形成相互配合、相互協(xié)調(diào)、相互銜接、相互制約的格局，設(shè)置統(tǒng)一的信息傳遞文書，使納稅申報(bào)資料、稅收管理資料、稅收稽查資料在各部門之間相互傳遞。 　　第五方面，要把握好與納稅人交往的度。與納稅人交往不能過于密切，以免影響公正執(zhí)法。有些稅務(wù)人員與納稅人過于親密，造成在稅務(wù)稽查工作中，礙于情面，放不開手腳，甚至馬虎了事，根本發(fā)現(xiàn)不了問題，即使發(fā)現(xiàn)了問題，在作出稅務(wù)處理時(shí)也是“高抬貴手”、“手下留情”。更有甚者，個(gè)別稅務(wù)人員發(fā)生受賄等違紀(jì)行為，嚴(yán)重影響了稽查工作的開展。從另一方面來說，納稅人又是財(cái)政收入的創(chuàng)造者，對于發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)，解決就業(yè)起了很大的作用。因此，在實(shí)施稽查過程中，我們應(yīng)該給予納稅人充分的尊重，態(tài)度不能生硬，更不能高高在上。要做到執(zhí)行稅法“硬”，與人交往“軟”。實(shí)踐證明，與納稅人適當(dāng)?shù)慕涣?、溝通，能成為工作中的潤滑劑，相反，拒人于千里之外往往容易使工作陷入被?dòng)。 　　可見，稅務(wù)稽查通過發(fā)揮其職能作用，從征納兩個(gè)方面促進(jìn)了稅收管理工作的完善
文章TAG：如何做好2018年的國稅工作如何做好2018年

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