社保資金不同于社保 -2/，而是社保基金來(lái)源Yu。社會(huì)保險(xiǎn)基金包括哪些社會(huì)保險(xiǎn)基金主要包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金、工傷保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)，法第66條-0/，社保 基金根據(jù)統(tǒng)籌層次設(shè)定預(yù)算，除基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金預(yù)算合并外，其他社保-2/預(yù)算由社保項(xiàng)目編制，社會(huì)保險(xiǎn)基金特色:1。合法性:社會(huì)保障基金以國(guó)家法律為依據(jù)，嚴(yán)格依法飼養(yǎng)、經(jīng)營(yíng)、管理和運(yùn)營(yíng)，2.用途:社?；鹗菍ｍ?xiàng)基金，必須是專項(xiàng)基金，它必須按照特定的用途來(lái)籌集、使用和管理，3.基礎(chǔ):社會(huì)保障基金是社會(huì)保障制度順利進(jìn)行的物質(zhì)基礎(chǔ)。4.互助:在國(guó)民收入的分配和再分配中，社會(huì)保障費(fèi)用由國(guó)家、使用者和個(gè)人共同承擔(dān)，基金-.體現(xiàn)了“一人一面”的互助，5.政府干預(yù):社會(huì)保障的征收、清算和計(jì)量基金體現(xiàn)政府應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保障責(zé)任和義務(wù)。

法律主觀性:要求員工繳納社保，由企業(yè)直接代扣代繳。社保費(fèi)用一部分由個(gè)人支付，一部分由企業(yè)支付。1.員工社保支付比例是多少？社保的繳費(fèi)金額由繳費(fèi)基數(shù)乘以繳費(fèi)比例確定，各地繳費(fèi)基數(shù)和比例略有不同。以上海為例，根據(jù)《2019年上海市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》可知，養(yǎng)老保險(xiǎn)公司繳費(fèi)16%，個(gè)人繳費(fèi)8%；醫(yī)保公司繳納9.5%，個(gè)人繳納2%；失業(yè)保險(xiǎn)公司0.5%，個(gè)人0.5%；工傷保險(xiǎn)公司0.161.52 %；生育保險(xiǎn)公司1%。

2.社保繳費(fèi)基數(shù)對(duì)個(gè)人和企業(yè)錢包有影響嗎？社保繳費(fèi)關(guān)系到被保險(xiǎn)人退休后的待遇。只有達(dá)到一定的支付水平，才能達(dá)到較好的待遇水平。繳費(fèi)水平太低，養(yǎng)老金水平還是低。也就是說(shuō)，繳費(fèi)水平會(huì)隨著平均工資的提高而提高，未來(lái)的待遇水平也會(huì)提高。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，雖然社保的繳費(fèi)基數(shù)提高可能會(huì)對(duì)社保的負(fù)擔(dān)產(chǎn)生一定影響，但同時(shí)，隨著社保繳費(fèi)費(fèi)率的階段性降低，企業(yè)的負(fù)擔(dān)有望最終減輕。

月供。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為失業(yè)人員開(kāi)具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的單據(jù)，失業(yè)人員憑單據(jù)到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)通過(guò)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查等方式獲取社會(huì)保險(xiǎn)工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)提供。社保 Fund是社會(huì)勞動(dòng)保障基金的簡(jiǎn)稱，也簡(jiǎn)稱為“社保金”。由國(guó)家和地方社會(huì)勞動(dòng)保障局統(tǒng)籌，國(guó)家、地方、單位、集體和個(gè)人多渠道籌集的資金，主要用于參加社保的勞動(dòng)者的社會(huì)保障和社會(huì)福利。

社保資金不同于社保 -2/，而是社?；饋?lái)源Yu。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條。中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄和個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位的繳費(fèi)情況。

個(gè)人退休收入來(lái)源于社保統(tǒng)籌基金個(gè)人賬戶余額目前，我國(guó)實(shí)行城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)個(gè)人退休后的養(yǎng)老保障。即個(gè)人和單位按比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，個(gè)人繳納的部分累計(jì)到個(gè)人養(yǎng)老金賬戶，單位繳納的部分統(tǒng)籌基金。繳費(fèi)滿15年才能享受領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的權(quán)利。關(guān)于養(yǎng)老金支付，養(yǎng)老金的支付額度根據(jù)統(tǒng)籌年度基金分年度確定，個(gè)人賬戶余額按此基數(shù)規(guī)定的比例支付給個(gè)人。

摘要:本文在分析我國(guó)社會(huì)保障基金的現(xiàn)狀和問(wèn)題的基礎(chǔ)上，指出社會(huì)保障基金應(yīng)由國(guó)家、企業(yè)和個(gè)人共同承擔(dān)，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步分析了各自在資金籌集中的地位和責(zé)任，明確了各自的方式和份額。作為現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和標(biāo)志，以社會(huì)救助、社會(huì)保險(xiǎn)和社會(huì)福利為基本內(nèi)容的社會(huì)保障制度已被人們廣泛認(rèn)可和接受。

我國(guó)社會(huì)保障制度改革起步較晚，一度成為制約國(guó)有企業(yè)改革和整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后因素。社會(huì)保障制度改革的首要環(huán)節(jié)和核心問(wèn)題是建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制總體要求的社會(huì)保障基金籌資渠道，因?yàn)榘凑找欢ǖ脑瓌t和模式籌集和建立社會(huì)保障基金是社會(huì)保障制度建立和正常運(yùn)行的前提和資金保障。

社會(huì)保險(xiǎn)基金主要包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金除基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金預(yù)算外，其他社保-2/預(yù)算由社保項(xiàng)目編制。社會(huì)保險(xiǎn)基金特色:1。合法性:社會(huì)保障基金以國(guó)家法律為依據(jù)。嚴(yán)格依法飼養(yǎng)、經(jīng)營(yíng)、管理和運(yùn)營(yíng)。2.用途:社?；鹗菍ｍ?xiàng)基金，必須是專項(xiàng)基金，它必須按照特定的用途來(lái)籌集、使用和管理。3.基礎(chǔ):社會(huì)保障基金是社會(huì)保障制度順利進(jìn)行的物質(zhì)基礎(chǔ)。4.互助:在國(guó)民收入的分配和再分配中，社會(huì)保障費(fèi)用由國(guó)家、使用者和個(gè)人共同承擔(dān)。基金-.體現(xiàn)了“一人一面”的互助。5.政府干預(yù):社會(huì)保障的征收、清算和計(jì)量基金體現(xiàn)政府應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保障責(zé)任和義務(wù)。

社?；餴s社會(huì)保險(xiǎn)基金、社會(huì)統(tǒng)籌基金、個(gè)人賬戶基金(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中的個(gè)人賬戶-2/)和全國(guó)社?；穑扇珖?guó)社會(huì)擴(kuò)展資料:全國(guó)社會(huì)保障基金:指中央政府集中管理的社會(huì)保障，由全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)(以下簡(jiǎn)稱理事會(huì))管理，由國(guó)有股份和股權(quán)資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)的資金、中央財(cái)政撥付的資金、經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的其他方式籌集的資金及其投資收益形成基金。

法律主體性:什么是社保個(gè)人賬戶社保個(gè)人賬戶是指社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局發(fā)放的社會(huì)保障號(hào)為每個(gè)參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的人建立，記錄單位按規(guī)定轉(zhuǎn)移的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人繳納的全部養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，作為參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的人退休時(shí)計(jì)算和發(fā)放個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的依據(jù)。首先是實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的全流程監(jiān)控，明確作為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制的內(nèi)部控制范圍，包括人員登記、個(gè)人和單位關(guān)鍵信息變更等；Unit 社保收費(fèi)催收、退款、核銷欠款；個(gè)人賬戶維護(hù)和管理；共4個(gè)方面13個(gè)子項(xiàng)，包括審計(jì)計(jì)劃、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)和數(shù)據(jù)審計(jì)。