雖然工資低，但是有伙食補貼(很充足)，交通補貼，三年免費住宿或者住宿補貼，一年四季工作服(省了買衣服的錢)，還有航空報國的口號,不知道背后是什么,中航工業(yè)Xi安飛機工業(yè)(集團)有限公司(簡稱中航-2/西飛)成立于1999年，營業(yè)總收入連續(xù)四年穩(wěn)定在100億以上，經(jīng)濟規(guī)模和綜合實力同列,中航工業(yè)西飛已形成軍機、民機、航空合作業(yè)務(wù)、國內(nèi)外投資業(yè)務(wù)四大產(chǎn)業(yè)格局。

局部比較是所有制造業(yè)選址的一貫風(fēng)格，設(shè)計師的待遇也大相徑庭。不同的部門，不同的團隊是不一樣的。想要拿到10萬或者20萬以上的參考年薪有點難。對公司的住宿不要抱太大希望，不過好像后來的人很快就能搬到公司蓋的宿舍了。估計會是兩人間，最壞的結(jié)果是四人間，有大學(xué)宿舍那么大。一天七頓飯還不夠上班吃一頓飯。僅供設(shè)計人員參考，不適用于車間裝配工人。Ps:在車間聽說有的人能拿一萬多，有的人只能拿兩三千。不知道背后是什么。

總體來說還是不錯的。1.我希望生活簡單，我能來。這里有許多青年活動，如各種比賽、運動和游戲。有點像學(xué)校。長期面對同一群人，就會熟悉和習(xí)慣，在外地不容易感到孤獨。2.家里付得起首付的可以來。上海房價太高，公司工資水平一般，但是有補充公積金，補充公積金都是公司出的。3.沒有對權(quán)力地位的執(zhí)念。這幾年提拔了一批很年輕的領(lǐng)導(dǎo)，晉升渠道很窄。而且，沒有背景的機會很少。年輕的領(lǐng)導(dǎo)在管理能力上會有些經(jīng)驗不足，很難處理好上下級關(guān)系。其實他們會對公司領(lǐng)導(dǎo)言聽計從，打壓下屬，有相當(dāng)一部分人會因為這個原因辭職。4.想穩(wěn)定、舒服、有面子的都可以來，比如央企、軍工、500強。雖然工資低，但是有伙食補貼(很充足)，交通補貼，三年免費住宿或者住宿補貼，一年四季工作服(省了買衣服的錢)，還有航空報國的口號。

剛進去的時候估計每個月3000左右，加上過節(jié)費和保險才3500。在國企，主要還是看技術(shù)資歷和經(jīng)驗，一步一個腳印。作為老國企，近幾年廠區(qū)硬件條件有所改善，廠區(qū)工作環(huán)境還是不錯的，空間寬敞，廠區(qū)有樹。宿舍應(yīng)該是集體宿舍，條件還可以。

中航工業(yè)Xi安飛機工業(yè)(集團)有限公司(簡稱中航-2/西飛)成立于1999年，營業(yè)總收入連續(xù)四年穩(wěn)定在100億以上，經(jīng)濟規(guī)模和綜合實力同列。中航 工業(yè)西飛已形成軍機、民機、航空合作業(yè)務(wù)、國內(nèi)外投資業(yè)務(wù)四大產(chǎn)業(yè)格局。