sap 顧問去北京或上海OKsap-2/去is 上海 OK。SAP 顧問的介紹可分為技術(shù)顧問和業(yè)務(wù) 顧問(咨詢-2技術(shù)顧問分為ABAP 顧問和基礎(chǔ)顧問；業(yè)務(wù) 顧問它分為SD 顧問、MM 顧問、HR 顧問、FICO 顧問，按隸屬關(guān)系可分為內(nèi)部顧問和外部顧問和免費(fèi)顧問。
1、剛剛收到 上海 漢得公司廣州分公司發(fā)來的面試信息,筆試(1小時(shí)
This PLM 業(yè)務(wù)咨詢主要工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)客戶需求的數(shù)據(jù)收集、整理和分析；2.制定業(yè)務(wù)解決方案并撰寫相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；3.與客戶相關(guān)負(fù)責(zé)人保持良好溝通，并提供技術(shù)支持；4.配合客戶完成系統(tǒng)的驗(yàn)收測試，確保系統(tǒng)按時(shí)保質(zhì)上線；5.為系統(tǒng)上線后的系統(tǒng)技術(shù)問題提供支持；6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理計(jì)劃和管理PLM項(xiàng)目。7.總結(jié)并制定行業(yè)解決方案。參與新產(chǎn)品開發(fā)的討論和定義上海 漢得公司面試是小組面試，題目當(dāng)場。是一個案例，供大家討論。反正你能表達(dá)的都表達(dá)了。祝你面試成功。
2、SAP新手,是選擇小公司有機(jī)會和free合作還是選擇 漢得自己成長為獨(dú)立 顧問...
感覺后者來的更快，在平臺上得到的鍛煉機(jī)會更多。只要你堅(jiān)守自己的崗位，不斷學(xué)習(xí)，就一定會進(jìn)步。剛出來，錢很重要，成長發(fā)展更重要。你最好找對老師和學(xué)長，照著做?？纯醋约旱膯栴}，是否通順，有沒有錯別字？以你現(xiàn)在的水平，有人想讓你當(dāng)學(xué)徒，這很好。如果你做實(shí)施顧問，你現(xiàn)在這樣調(diào)查客戶的需求，客戶能感覺到你有能力嗎？做事最基本的態(tài)度和細(xì)致程度都達(dá)不到。你離深入了解行業(yè)，引導(dǎo)客戶提出各種需求，包括合理與不合理，合作與不合作的客戶，然后進(jìn)行合理的規(guī)劃和改進(jìn)，最后利用SAP的功能，以項(xiàng)目管理的方式逐步實(shí)施，還很遠(yuǎn)。
3、我在 上海,想問問SAP待遇如何?獵頭推薦我去,有沒有SAP的同學(xué)介紹下。
你問的是SAP中國的職位還是SAP 顧問？這是兩個概念~ ~ SAP中國的待遇還不錯，SAP 顧問的待遇也很好?？吹綐巧蟽蓚€人的回答，都很全面。1你是要做外部的顧問內(nèi)部的顧問還是別的什么，或者你是在什么部門，實(shí)施團(tuán)隊(duì)還是技術(shù)團(tuán)隊(duì)？2 顧問 free在項(xiàng)目或入門價(jià)格上有所不同。3而你sap做到了。
4、如何成為一名SAP 顧問由于ITUSER通常了解SAP的技術(shù)知識和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識和項(xiàng)目實(shí)施流程，所以作為初級應(yīng)該很容易申請顧問對于一些對SAP非常感興趣的KEYUSER來說，由于其豐富的業(yè)務(wù)知識，對SAP系統(tǒng)的前臺比較了解業(yè)務(wù)相對容易成為部門級作為一個終端用戶，先成為一個KEYUSER需要相當(dāng)大的努力，然后轉(zhuǎn)到顧問會比較容易。很多大公司實(shí)施SAP后，人員流動非?？臁TUSER和KEYUSER的流失率很高。剛?cè)肼毜娜撕茈y做到之前做過KEYUSER或者ITUSER，對SAP有興趣的ENDUSER。這時(shí)候可以試試2。沒有任何基礎(chǔ)，如果拿到PA證書，申請起來更容易顧問學(xué)習(xí)完P(guān)A課程，我感覺即使SAP應(yīng)用水平再差，如果能把我們課堂練習(xí)的內(nèi)容做過去，SAP的前臺操作應(yīng)該沒有問題。比起不懂SAP的人，你已經(jīng)很懂了。如果你稍微實(shí)踐一下，那就申請一個企業(yè)的KEYUSER。
5、SAP咨詢 顧問要不要什么職業(yè)證書才能應(yīng)聘?不需要。關(guān)鍵是要和SAP取得聯(lián)系，在Junior 顧問內(nèi)部或者在Junior 顧問外部做。一開始就打零工吧。有了幾年的經(jīng)驗(yàn)，可以做顧問。顧問關(guān)鍵是看經(jīng)驗(yàn)。證書只是加分項(xiàng)。你沒有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有PA證也沒人要你。Do 顧問到后面，最好是懂計(jì)算機(jī)和業(yè)務(wù)。兩者都很重要。不知道你是什么水平。新手自學(xué)太難了。SAP對新手要求很高。沒有一定的水平和經(jīng)驗(yàn)，沒有公司會給你一個好好培訓(xùn)的機(jī)會。一般有三種方式讓你選擇第一種:找一個大企業(yè)，從里面做起顧問，往里面走3年，再往外面走，再做2年。
6、SAP 顧問的簡介SAP 顧問，可分為技術(shù)顧問和-3顧問(咨詢顧問/模塊/。技術(shù)顧問分為ABAP 顧問和基礎(chǔ)顧問；業(yè)務(wù) 顧問它分為SD 顧問、MM 顧問、HR 顧問、FICO 顧問。按隸屬關(guān)系可分為內(nèi)部顧問和外部顧問和免費(fèi)顧問。SAPBW external 顧問幫助企業(yè)用戶分析報(bào)表需求，綜合報(bào)表需要建立數(shù)據(jù)模型。建模的概念需要提取數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)需要來自sap的各個模塊。這是一個技術(shù)問題，很好的實(shí)現(xiàn)了，主要是從服務(wù)器或者模塊，可以在教育中心的學(xué)習(xí)中進(jìn)行系統(tǒng)的鍛煉。
7、 上海有哪幾家實(shí)施、維護(hù)、 顧問SAP的知名公司?SAP中國的咨詢合伙人團(tuán)隊(duì)由國際國內(nèi)知名咨詢公司組成，大部分集中在北京和上海。我和他們接觸不太深，一直分不清哪些是上海:阿博咨詢(上海)有限公司德碩管理咨詢(上海)有限公司埃森哲中國有限公司埃森哲咨詢中國有限公司
有限公司北京和成普信科技有限公司畢博管理咨詢有限公司北京凱思佳科技發(fā)展有限公司北京中電信息技術(shù)有限公司北京中電普華信息技術(shù)有限公司、
8、國內(nèi)實(shí)施SAP前五強(qiáng)的 顧問公司是哪些_ sap咨詢公司排行這三家公司也把項(xiàng)目外包出去。畢竟他們的人工很高，不可能養(yǎng)那么多模塊來實(shí)現(xiàn)顧問和ABAPer。德勤和安永都有執(zhí)行權(quán)也就不足為奇了。具體情況不清楚。我的ABAP老師是德勤的SAP中國。不用說，這是SAP的直接線。不要被SAP的崛起嚇到。還有一些其他行業(yè)比較強(qiáng)的實(shí)施公司，比如鋼鐵行業(yè)的IDSHEELER/寶信/漢得/漢思，還有清華紫光和神州數(shù)碼。一般來說，SAP的實(shí)施非?？粗匦袠I(yè)背景，俗話說“隔行如隔山”。有些公司一個行業(yè)做不好，在選擇實(shí)施公司的時(shí)候一定要注意引玉。
9、請問 sap 顧問每天具體工作內(nèi)容都有哪些?(fico 顧問SAP項(xiàng)目一般由項(xiàng)目準(zhǔn)備、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)施、在線準(zhǔn)備、系統(tǒng)切換和在線支持六個階段組成顧問日常工作按照以下計(jì)劃進(jìn)行。1.項(xiàng)目準(zhǔn)備階段這個階段是客戶的準(zhǔn)備工作，顧問還沒有完全進(jìn)入項(xiàng)目。2.藍(lán)圖設(shè)計(jì)顧問這一階段的工作主要包括:理念培訓(xùn)、現(xiàn)狀調(diào)查、藍(lán)圖設(shè)計(jì)；3.系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)顧問這個階段的工作主要包括:a .配置系統(tǒng)，與其他模塊進(jìn)行內(nèi)部測試顧問。
10、 sap 顧問去北京還是 上海好sap顧問Yes上海OK。上海sap顧問招聘需求最高，占比20.0%，位居全國第一，在上海會有更多的發(fā)展機(jī)會和更大的發(fā)展空間。唐峰的葉子和金木的不同，芙蓉葉菱形至三角形橢圓形，長310厘米，寬24厘米，有三種不同的顏色。唐峰在夏天是黃綠色的，秋天樹葉變紅。
