中國人為什么工資低,事業(yè)單位的工資這么低
普遍畢業(yè)生找工作工資之所以那么低，筆者認為主要是以下幾個原因。工資是由基本工資（特別低，1000左右）、住房補貼、職務(wù)津貼（一般稱津補貼）組成，國務(wù)院對基層干部的待遇也做了規(guī)定，基本每兩年調(diào)整一次工資基數(shù)，津補貼基本每年都會漲一點，公務(wù)員、參公事業(yè)單位工資穩(wěn)定就不說了。1、事業(yè)單位的工資這么低,為什么很少人跳槽去企業(yè)？本人在體制內(nèi)，回答一下。事業(yè)單位除了學(xué)校、醫(yī)院等以外，一般都是參照公務(wù)員管理的，就是我們經(jīng)常聽到的“參公”單位、“參公”人員，一、工資穩(wěn)定，并逐年上漲。公務(wù)員、參公事業(yè)單位工資穩(wěn)定就不說了，...
更新時間：2022-08-29標簽： 中國人為什么工資低事業(yè)單位的工資這么低中國中國人人為 全文閱讀