國(guó)企怎么談工資,怎樣和老板談工資
國(guó)企和大中型的民企，應(yīng)聘人員談工資是與人力資源部門的主官去談，老板是不管這些事的。理論上來說國(guó)企薪資自然是可以談的，但是實(shí)際應(yīng)聘過程中比較難，不談薪水談定崗既然薪水不太方便談，你就可以在入職定級(jí)定崗上提出一些要求，如果選擇國(guó)企，別太在意薪酬。1、國(guó)企薪資可以談嗎？如何談？感謝信任邀請(qǐng)！理論上來說國(guó)企薪資自然是可以談的，但是實(shí)際應(yīng)聘過程中比較難。國(guó)企的薪資制度國(guó)企的薪資制度一般是比較規(guī)范的，這里只能說規(guī)范，但不能說完善，規(guī)范是指，在同樣的條件下基本上會(huì)取得同樣的收入，不太會(huì)出現(xiàn)一個(gè)崗位，多個(gè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)的狀況。...
更新時(shí)間：2022-08-29標(biāo)簽： 工資國(guó)企老板國(guó)企怎么談工資 全文閱讀